資料の主な内容
社長・経営者と学生がマッチングする
“理念共感型”新卒採用イベント「WinC Audition（ウインクオーディション）」のサービス紹介資料です。
イベントの概要やコンテンツ内容をご確認いただけます。
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☆ WinC Auditionの特徴＆メリット ☆
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■理念に共感した学生と出会える
社長・経営者が理念やビジョンを直接発信し、価値観に共感した学生とマッチング。企業理解が深まった状態で選考へ進めるため、ミスマッチの少ない採用を実現します。1社1回の出展で最高内定承諾数5名、最速内定日数はイベント当日から3日という実績もあります。
■参加学生全員と直接対話できる
トークセッションを通じて参加学生全員とのコミュニケーションが可能。一人ひとりの価値観や人柄を知りながら、自社との相性を見極めることができます。
■高精度なマッチングで採用成功につながる
企業と学生双方による相互評価をもとにした独自のマッチング制度を採用。ベストマッチングやオファー面談を通じて相互理解を深め、理念共感を軸としたマッチングを実現します。
※本資料は採用担当者様向けの内容です。人材関係のビジネスなど同業他社様のダウンロードはご遠慮ください。
