新着記事

2026/08/03

人事コンサルティングとは？導入メリット・採用代行との違い・選び方を解説

「求人を出しても応募が集まらない」 「採用しても早期に離職してしまう」 「人事担当者の業務負担が大きい」 このような人事・採用に…

2026/06/08

採用サイトリニューアルの進め方｜見直すべきポイントを解説

近年、求人媒体だけで応募を集め続けることが難しくなり、多くの企業が採用サイトの見直しを進めています。 特に新卒採用・中途採用では、求…

2026/06/05

採用でInstagram広告を活用するメリットとは？求人広告との違いや注意点を解説

SNSの普及により、採用活動のあり方にも変化が求められています。 Instagram広告は、企業の魅力を視覚的に伝えられる手段であり、若年…

2026/06/04

採用ファネルとは？分析方法や改善ポイントを解説

採用活動では、応募数はあるものの採用につながらない、面接辞退や内定辞退が増えているといった課題に直面する企業も少なくありません。 従来は、…

2026/01/20

ハイクラス人材採用とは？成果を出すために整理すべきポイント

ハイクラス人材の採用は、年収や役職など条件面が揃っていても、期待する成果や働き方の前提が噛み合わなければ、選考途中で辞退されたり、入社後のミ…

2026/01/19

採用広報で成果が出ない理由とは？KPIから見直す設計と改善のポイント

採用広報に力を入れている企業は増えていますが、応募数や質に課題を感じているという声をよく耳にします。 その背景には、発信内容やチャネル…

2026/01/13

内定辞退を防ぐ！今すぐできる内定者フォロー施策7選【新卒採用担当者向け】

内定から入社までの期間が長期化する中、新卒採用では「内定者フォロー」の質が採用成果を左右するようになっています。せっかく内定承諾を得ても、そ…

2025/12/24

カルチャーマッチはなぜ重要なのか？メリット・デメリットと採用手法を解説

採用活動において「カルチャーマッチ採用」が注目されています。 スキルや経験だけでは見えにくい価値観や社風との相性は、入社後の定着や活躍に大…

2025/07/22

採用難に悩む中小企業がまず取り組むべき打ち手5選

採用活動が思うように進まず、課題を抱える中小企業は少なくありません。採用の売り手市場が続く中で、人材採用の難易度は高まっていますが、中小企業…